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工会主席变身“带岗主播” 长沙天心区直播带岗架起职企“连心桥”

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工会主席变身“带岗主播” 长沙天心区直播带岗架起职企“连心桥”

工会主席变身“带岗主播” 长沙天心区直播带岗架起职企“连心桥”

天心区举行工会帮就业·工会主席(gōnghuìzhǔxí)直播带岗活动。 红网时刻新闻6月10日讯(rìxùn)(通讯员 龙小容 陈文娟)为(wèi)切实解决企业用工需求,推动劳动者高质量就业,充分发挥工会组织桥梁纽带作用,6月10日下午,一场别开生面的“娘家人(niángjiārén)送岗——工会帮就业·工会主席直播(zhíbō)带岗活动”在长沙市天心区新开铺街道新开铺社区就业微市场(shìchǎng)火热开播。天心区总工会联合新开铺社区就业微市场创新服务(fúwù)模式,将招聘服务从线下搬(bān)到“云端”,让岗位信息直达群众“指尖”,全力促成企业与人才的“双向奔赴”。 直播间内,天心区人大常委会副主任、区总工会主席凌异化身“带岗(dàigǎng)主播”。他向广大求职者详细介绍了天心区的(de)(de)经济发展情况及此次直播带岗活动的整体安排。“天心区委、区政府始终将人才引进与培育工作摆在突出位置,紧扣产业链需求,精准培育专业人才,不断推动人才链与创新链、产业链深度融合(rónghé),持续优化营商环境(huánjìng)、完善服务体系,热忱欢迎广大职工群众(qúnzhòng)汇聚天心、扎根天心、建功(jiàngōng)天心。”凌异热情洋溢的推介让求职者对天心区的发展前景充满期待。 企业代表走进直播间与(yǔ)求职者互动交流。 此次直播带岗活动邀请到6家来自天心区重点行业、关键(guānjiàn)领域(lǐngyù)的优秀企业代表走进直播间。企业代表们详细介绍了企业情况、岗位需求和福利待遇(fúlìdàiyù),与求职者进行“面对面”互动交流。对于部分无法到场直播的企业,活动也开通了线上咨询通道,方便求职者投递简历、了解岗位详情(xiángqíng)。据统计,此次直播共(gòng)带来771个优质岗位,涵盖现代服务业、文化创意、智能制造、教育医疗、移动通讯、金融(jīnróng)科技等多个领域,岗位类型(lèixíng)丰富多样,为(wèi)不同专业、不同技能的求职者提供了广阔的选择空间。 此次招聘活动“线上+线下(xiànxià)”同步开展。 值得一提的是,此次招聘活动采取“线上+线下”同步开展的模式。在线下,求职者可以借助AI就业小管家(guǎnjiā),轻松(qīngsōng)完成简历制作,并享受岗位匹配、面试(miànshì)指导等一站式服务。AI就业小管家运用深度学习算法,综合分析求职者的简历信息、求职意向及企业岗位要求、企业文化等多方面因素(yīnsù),能够从海量求职者中筛选出(chū)匹配度最高的候选人,大大提高了人岗匹配的成功率。此外,AI就业小管家还(hái)模拟真实面试场景,根据(gēnjù)不同岗位需求生成面试问题,并从语言表达、逻辑思维等多个维度进行(jìnxíng)分析,为求职者提供了针对性的改进建议,帮助他们快速(kuàisù)提升面试技巧。 工会帮就业,精准送岗位。作为职工群众的“娘家人”和“贴心人”,天心区(tiānxīnqū)总工会此次直播带岗(dàigǎng)活动将直播间变成了“就业服务站”,有效打破了信息壁垒,真正实现了就业机会直达“指尖”、就业服务“零距离”。天心区总工会相关负责人表示,下阶段,他们将继续(jìxù)把(bǎ)“稳就业、促发展”作为重点(zhòngdiǎn)工作,为求职成功的职工提供就业指导、权益保障、技能培训等“全链条”服务,持续(chíxù)优化(yōuhuà)就业服务模式,为促进天心区高质量发展贡献工会力量。 “此次活动通过‘云端送岗+AI就业小管家’新模式(móshì),构建了(le)线上线下一体化求职服务体系(fúwùtǐxì),大大方便了辖区居民实现在‘家门口’就业。”新开铺社区就业微市场相关负责人(fùzérén)表示,接下来,他们将继续充分发挥桥梁纽带作用,不断创新就业服务形式,为求职者和企业搭建(dājiàn)更加便捷、高效的沟通平台,持续助力解决就业难题。
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